Foruminfermieri.it

Ma voi deducete le ferie fatte o residue dalla busta paga? Non utilizzate un tabulato a parte?
Credo che per i calcoli di straordinario ogni azienda abbia una contrattazione a parte.
Le ferie 2014...fatti solo 2 giorni.

L'orario è:
6,45 - 14,15
13,45 - 21,15
20,45 - 07,15
SM
R
in questo modo con il turno in quinta in genere non c'è bisogno del rientro mensile.
Si tratta di fare mezzora in più per turno. Esiste da tantissimi anni.
Anni di vacche grasse....quando i sandacati contavano ancora qualcosa....

Nella mia azienda è riconosciuto. 30 minuti per turno

Cambia che essere ordine potrà permetterci di avevre una contrattazione separata, ovvero non dover contrattare insieme a cuochi, addetti alla manutenzione ecc. il prossimo contratto...se mai ci sarà

dopo 11 anni di lavoro nello stesso posto e dopo 5 anni in cui il personale è sempre lo stesso (blocco tournover)
non solo ci diamo del tu tutti ma anche un cordialissimo vaffanculo quotidiano....

Nella mia assistenza devo osservare vari campi della singola persona(stato emotivo, relazioni con gli altri, attività di vita quotiane, grado di autonomia, insonnia, ecc.) e quindi per ogni singolo campo mi è utile ,se non adirittura necessario, un sistema di valutazione oggettivo, sia per stabilire...

ho letto sulla homepage

Grazie!!!!!!!!!!!!
Finalmente sono a conoscenza della mia siruazione crediti ECM.
Ho ddiffuso la notizia a tutti i mie colleghi
Grazie ancora.

http://notizie.tiscali.it/regioni/lazio ... html?lazio

mortacci sua....

Succedonio due cose:
1) il dilagante uso di sostanze, dalla cannabis alla cocaina alle droghe sintetiche ha decisamente cambiato la psicopatologia;
2) la sempre maggiore carenza di risorse, personale, debolezza dei servizi di cura.

Scusate se sono ignoranto, ma esattamente
cosa è l'idoneità incondizionata'?